Ce programme d’excellence, destiné aux leaders des pays en développement et émergents, répond à l’acuité des problématiques de management dans des contextes marqués par la raréfaction de la ressource en eau, la pression démographique, le changement climatique, ainsi que la complexité des enjeux techniques, financiers, politiques et sociétaux, sans oublier la crise sanitaire de 2020 qui a remis en lumière le caractère essentiel de l’accès à l’eau pour les plus vulnérables. Les futurs leaders doivent être armés pour assumer leurs responsabilités avec compétence, courage, engagement et intégrité. C’est l’objectif de la pédagogie mise en œuvre qui combine, à l’épreuve du terrain et du partage d’expériences, les apprentissages théoriques, le développement personnel et l’acquisition de compétences managériales. Les auditeurs bénéficient à la fois de l’expertise de formateurs professionnels, confirmés à l’international, et d’un accompagnement individuel assuré par des coaches expérimentés en management, dont certains sont des collaborateurs de SUEZ.
3 questions à Xavier Litrico, Directeur Scientifique et de la Recherche, Président du Comité d’Orientation Stratégique de la Chaire.
SUEZ et la Fondation SUEZ s’engagent pour 4 ans aux côtés d’AgroParisTech et l’AFD pour la Chaire Eau pour Tous, quelle est l’ambition de cet engagement ?
Nous sommes engagés pour l’accès à l’eau et l’assainissement pour tous ! Avec AgroParisTech, nous sommes convaincus que l’avenir de l’eau se joue par le renforcement des compétences et une vision long terme des services. Ce nouveau partenariat porte l’ambition d’une Chaire de Classe Mondiale, déjà reconnue comme telle avec son implication au sein du Pôle d’Excellence Eau de Montpellier, labellisé UNESCO.
Vous parlez de nouveau partenariat plus que de renouvellement ?
La Chaire entre clairement dans une dimension nouvelle. Des partenariats ont été conclus avec les établissements du sud, au Sénégal et à Rabat pour les auditeurs francophones, au Ghana et à Singapour pour les anglophones. L’entrée de l’ESSEC Business School dans le partenariat académique apporte une approche managériale différente dans l’enseignement. Enfin l’enseignement est désormais accessible en e-learning, ce qui donne une accessibilité internationale inédite, au-delà d’une réponse au contexte sanitaire.
Une Chaire, ce sont des formations, c’est aussi de la Recherche ?
Le Conseil Scientifique de la Chaire, dont les membres sont des personnalités reconnues de la recherche, oriente ses travaux sur l’analyse des conditions économiques, politiques, institutionnelles et managériales, et sur l’analyse du cadre de gouvernance. La Chaire entend favoriser la progression et le partage des savoirs, en étant un lieu de rencontre entre managers des services de l’eau et de l’assainissement, et chercheurs. Nous organisons d’ailleurs les 4èmes Journées Scientifiques de la Chaire début mai, autour de la gouvernance de l’assainissement. Ces Rendez-Vous permettent de partager les recherches et les savoirs plus opérationnels. C’est bien tout l’esprit de la Chaire, une communauté de partage du savoir et du savoir-faire, où s’impliquent nombre d’experts SUEZ, que je tiens à saluer ici pour leur engagement auprès des auditeurs.
La Chaire propose des formations sur :
